"/>

日本熟妇HD人妻,国产人妻人伦精品熟女,日本在线视频www色,把插八插露脸对白内射

關(guān)于家鄉(xiāng)教師與教育情況的調(diào)查

作者:舒逸菲 來源:舒逸菲
摘要:百年大計,教育為本;教育大計,教師為本。教育是國之大計、黨之大計;教師是立教之本、興教之源。習(xí)近平總書記指出:“教師是人類靈魂的工程師,是人類文明的傳承者,承載著傳播知識、傳播思想、傳播真理,塑造靈魂、塑造生命、塑造新人的時代重任。”從中可以看出教師的重要性與不可替代性。黨的十九大提出優(yōu)先發(fā)展教育事業(yè),明確了教師在教育發(fā)展戰(zhàn)略中的決定性作用。習(xí)近平總書記號召各級黨委和政府要從戰(zhàn)略高度來認(rèn)識教師工作的極端重要性,要把加強(qiáng)教師隊伍建設(shè)作為教育事業(yè)發(fā)展最重要的基礎(chǔ)工作來抓,并將此作為對我國教育事業(yè)的規(guī)律性認(rèn)識之一,要求始終堅持并不斷豐富發(fā)展。盡管國家政策加大對于教師與教育事業(yè)的關(guān)注,但地區(qū)由于發(fā)展不平衡,經(jīng)濟(jì)水平較低等原因?qū)е乱恍┙處煷龅,社會保障方面欠缺,教育水平低下等等問題。因此,通過對家鄉(xiāng)地區(qū)教師的基本情況進(jìn)行調(diào)查,對地區(qū)教育情況的了解,使政府與社會加強(qiáng)對教師權(quán)益保護(hù)的意識,體現(xiàn)教師的權(quán)利主體地位,激發(fā)教師的積極能動性,促進(jìn)教師更好的成長與發(fā)展;同時,使得人們更加具體的了解本地區(qū)的基本教育情況,有利于當(dāng)?shù)亟逃聵I(yè)的發(fā)展,以及對教育問題的改善,從而促進(jìn)地區(qū)教育協(xié)調(diào)穩(wěn)定發(fā)展,提高教育質(zhì)量,為地區(qū)培養(yǎng)更多優(yōu)秀人才。與此同時,希望通過此次活動了解基層教育工作者的生活與基本情況,為以后師范生從教獲取更多豐富經(jīng)驗(yàn)與教育思想。
關(guān)鍵詞:教育 教師 師范生
一、前言
從狹義上來說,教育指的是專門組織的學(xué)校教育;而從廣義上指的是影響人的身心發(fā)展的社會實(shí)踐活動,也是按照一定要求培養(yǎng)人的工作。這項工作意義重大,更需要教師通過一系列實(shí)踐進(jìn)行推行教育活動。教育能夠影響人的身心健康發(fā)展,其涵蓋面具體涉及到人的道德素質(zhì)的培養(yǎng),文明禮儀,知識教育,習(xí)慣養(yǎng)成,素質(zhì)提升等諸多方面,在這個過程中更需要教師進(jìn)行引導(dǎo)從而促進(jìn)學(xué)生的身心健康發(fā)展。也就是說教師與教育之間關(guān)系密切,對于社會的重要性不言而喻,所以更需要我們國家,社會以及全體人民重視教育,尊重教師。黨的十八大以來,習(xí)近平總書記始終高度重視教育事業(yè)發(fā)展,對教師隊伍建設(shè)寄予殷切希望?倳浽诓煌瑘龊隙啻沃赋鰪V大教師責(zé)任重大、使命光榮,并強(qiáng)調(diào)全社會要關(guān)心關(guān)愛教師,弘揚(yáng)尊師重教的良好風(fēng)尚。隨著各項教育政策與相關(guān)法律文件出臺,我國的教育是呈現(xiàn)了嶄新的面貌,但仍然存在一些問題,如鄉(xiāng)村地區(qū)大量老師的流失,教育資源有限,不同地區(qū)之間教師的薪資水平以及福利待遇差別較大等等,因此本次調(diào)查以家鄉(xiāng)地區(qū)為例,通過探訪鄉(xiāng)村老師與城鎮(zhèn)老師的基本情況,進(jìn)行一定的分析,從而得出家鄉(xiāng)地區(qū)仍存在的教育問題,與相關(guān)教育政策的不足。
二、調(diào)查背景
    隨著改革開放以來,我國經(jīng)濟(jì)迅速增長,成為世界第二大經(jīng)濟(jì)體,人均GDP更是去得了舉世矚目。但隨著GDP的迅速增長,我國城鄉(xiāng)差距也在不斷拉大,特別是收入差距。盡管國家采取了精準(zhǔn)扶貧的政策,然而對于農(nóng)村的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)以及教育方面的發(fā)展投入不夠完善,發(fā)展速度較緩慢。且隨著我國社會發(fā)展的不斷加速,和不同地區(qū)社會階層之間的流動,在教育方面由于城鄉(xiāng)之間教育基礎(chǔ)設(shè)施,教育資源,師資力量,教師水平等許多方面存在一定的差距,更多的家長愿意把孩子送往城市,與此大量的勞動力與學(xué)生流向城市地區(qū),鄉(xiāng)村地區(qū)學(xué)生越來越少,勞動力也銳減,更易造成教育不公平的狀況。在黨的16屆四中全會上,提出了構(gòu)建社會主義和諧社會的新命題,而要構(gòu)建一個和諧社會,它的前提是公平公正,那么教育方面的公平公正就會是實(shí)現(xiàn)社會公平的一個重要內(nèi)容,是其核心與基礎(chǔ)。如果沒有教育的公平公正,就很難實(shí)現(xiàn)整個社會的公平公正。另外,教育是可以推動社會變革與發(fā)展的重要力量,它的影響社會與經(jīng)濟(jì)發(fā)展的效率與目標(biāo),也能影響經(jīng)濟(jì)與社會發(fā)展的公平目標(biāo)。
   在2013年9月,習(xí)近平總書記在聯(lián)合國“教育第一”全球倡議行動一周年紀(jì)念活動視頻講話中向世人宣告,努力讓13億人民享有更好更公平的教育。2016年9月,習(xí)近平總書記在考察北京市八一學(xué)校時,站在實(shí)現(xiàn)人類社會公平正義的歷史高度,明確提出了“教育公平是社會公平的重要基礎(chǔ),要不斷促進(jìn)教育發(fā)展成果更多更公平惠及全體人民,以教育公平促進(jìn)社會公平正義”的重要論斷。
    基于一些地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展不平衡,以及教育發(fā)展速度不同的現(xiàn)狀,決定對這些地區(qū)教師的基本情況以及教育發(fā)展情況進(jìn)行一個初步的調(diào)查與研究探討,希望通過此次調(diào)查更加明確地發(fā)現(xiàn)地區(qū)教育存在的一些問題,從而呼吁地方政府與社會在教育方面投入多的資金,政策,法律法規(guī)等,有效解決鄉(xiāng)村與城鎮(zhèn)之間教育發(fā)展不平衡的情況,縮小教育水平差距,保障教師的基本權(quán)益,關(guān)注教師群體,促進(jìn)教育公平,以及對這些情況提出一些建設(shè)性建議。
三、調(diào)查目的及意義
(一)目的
1.通過調(diào)查教師的基本情況,了解鄉(xiāng)村教師的生活狀況,有利于我們師范生走進(jìn)真實(shí)的教師生活,更好的認(rèn)識鄉(xiāng)村教師的工作,明白他們的辛苦付出,無私奉獻(xiàn)和堅守初心的珍貴品質(zhì),發(fā)揚(yáng)他們艱苦奮斗,吃苦耐勞的崇高精神,為我們以后走向教師道路奠定基礎(chǔ),積累經(jīng)驗(yàn)。同時通過走訪調(diào)查,也能了解到鄉(xiāng)村教師的基本權(quán)益是否受到保護(hù),他們面臨的困難與挑戰(zhàn),使得社會關(guān)注鄉(xiāng)村教師群體,尊重教師群體,;
2.通過采訪城鎮(zhèn)與鄉(xiāng)村地區(qū)的教師,可以對比家鄉(xiāng)地區(qū),城鎮(zhèn)與鄉(xiāng)村地區(qū)教育發(fā)展情況,教師基本生活情況的不同,以及發(fā)現(xiàn)一些問題,如鄉(xiāng)村地區(qū)缺乏足夠的教育資源,大量學(xué)生流入城鎮(zhèn)學(xué)校等等,由此引發(fā)社會與政府關(guān)注,重視地區(qū)教育的發(fā)展,并能采取相關(guān)措施有效解決這些問題,更好的促進(jìn)教育公平的實(shí)現(xiàn);
3.同時,通過一些訪問交談,了解將地區(qū)教師對國家“雙減政策”等教育政策的看法,以及在這些政策的運(yùn)行下,教師面臨的挑戰(zhàn)與機(jī)遇;
4.通過訪談交流教師,獲得相關(guān)的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)與教學(xué)方法,能夠從中受益,為我們師范生以后的教育之路打好基石。
(二)意義
1.了解鄉(xiāng)村教師的基本情況,能使我們認(rèn)識到鄉(xiāng)村教師生活的艱苦,為他們無私奉獻(xiàn),默默無聞,始終扎根在鄉(xiāng)村地區(qū)的偉大精神而深受震撼,從而激勵我們大學(xué)生不斷奮進(jìn),發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞的精神,為著實(shí)現(xiàn)自我價值,奉獻(xiàn)國家社會而奮力進(jìn)。
2有利于培養(yǎng)大學(xué)生的社會責(zé)任感,當(dāng)今大學(xué)生位于學(xué)校內(nèi),缺乏責(zé)任感與擔(dān)當(dāng)意識,盛行“躺平”與“佛系”思想,這不利于大學(xué)生的健康發(fā)展,而了解鄉(xiāng)村教師的基本情況,我們能意識到責(zé)任與使命的重要性。同時也能改變大學(xué)生的就業(yè)觀念,使得大學(xué)生們更愿意扎根鄉(xiāng)村教育,走向基層,為地區(qū)作出貢獻(xiàn)。
3.有利于社會與政府重視教師群體,關(guān)注地區(qū)教育發(fā)展,采取措施改變地區(qū)教育發(fā)展不平衡,教育水平較低,教育資源不足等情況,實(shí)現(xiàn)教育公平,提高教育水平,培養(yǎng)更多高質(zhì)量人才為國家與地區(qū)作出貢獻(xiàn)。
4.對于師范生而言,通過此次調(diào)查訪問,有利于增強(qiáng)對教師職業(yè)的認(rèn)同感,獲得寶貴的教學(xué)經(jīng)驗(yàn),教學(xué)理念和教學(xué)方法,有利于傳承師德師風(fēng),有利于師范生的自身成長與健康發(fā)展。
四、調(diào)查過程及方法
(一)調(diào)查過程
1.調(diào)查成員:本次社會調(diào)查為湖北師范大學(xué)勤敏訓(xùn)練營組織的暑期社會實(shí)踐活動,分別由各個營員回到家鄉(xiāng)展開調(diào)查。
2.調(diào)查地點(diǎn):湖北省咸豐縣
3.調(diào)查對象:本次調(diào)查對象為湖北省縣及鄉(xiāng)鎮(zhèn)中小學(xué)教師的基本情況以及地區(qū)相關(guān)的教育情況。
4.實(shí)施過程:調(diào)查前期進(jìn)行調(diào)查前的籌劃和準(zhǔn)備工作,確立了課題、維度、問卷及訪談。中期與相關(guān)人員溝通交流,了解基本情,獲取相關(guān)信息,發(fā)放問卷,做訪談,后期進(jìn)行數(shù)據(jù)的整理分析與處理,然后結(jié)合定性定量的方法進(jìn)行綜合分析,撰寫調(diào)研報告。
 
 (二)調(diào)查方法
     本次調(diào)查在具體實(shí)施的過程中主要采用了抽樣調(diào)查法、問卷調(diào)查法和訪談法再加之以文獻(xiàn)法,整個調(diào)查過程是理論與實(shí)踐的有機(jī)結(jié)合,顯得有理有據(jù)。
 1.抽樣法:在湖北省地區(qū)我們兵分多路,對不同縣及鄉(xiāng)鎮(zhèn)地區(qū)進(jìn)行了分層抽樣,主要集中于家鄉(xiāng)地區(qū)特別是鄉(xiāng)村教師的基本情況,及這些地區(qū)的教育情況。從分析不同的調(diào)查地區(qū)來了解家鄉(xiāng)地區(qū)鄉(xiāng)村教師及教育的基本情況從而根據(jù)這些情況提出相應(yīng)的對策引起社會對鄉(xiāng)村教師的重視,政府對教育有關(guān)問題的解決并能提出一些相關(guān)的建設(shè)性意見。
2.問卷調(diào)查法:在此次調(diào)查活動中,調(diào)查問卷即《尋訪最美鄉(xiāng)村教師》,問卷問題主要集中于教師的基本情況,教育的相關(guān)問題,教育政策的實(shí)施情況以及對教師經(jīng)驗(yàn)與教學(xué)方法的交流與溝通。主要分為教師基本信息,教師從教感受,優(yōu)秀教師教學(xué)素養(yǎng)共三個方面進(jìn)行,共有33個小題。
3.訪談法:在訪談開始前,根據(jù)相關(guān)課題確定訪談提綱,將自己特別希望交流與非常重要的內(nèi)容分別羅列下來,根據(jù)教師的相關(guān)教學(xué)情況制定對應(yīng)恰當(dāng)?shù)膯栴}。與被調(diào)查者確定好時間,調(diào)查過程中,根據(jù)被調(diào)查者的回答與調(diào)查情形,及時捕捉相關(guān)信息,例如做筆記,錄音頻等有效方式,并與被調(diào)查者積極溝通與回應(yīng),做好訪談記錄。
4.文獻(xiàn)法:利用百度文庫,手機(jī)知網(wǎng)等網(wǎng)上途徑搜集有關(guān)調(diào)查教師與教育情況的問卷與調(diào)查報告,從中獲取經(jīng)驗(yàn)與資料,同時也為數(shù)據(jù)的分析做好參考。
 (三)實(shí)踐活動
利用暑假期間采訪自己所在地區(qū)最美鄉(xiāng)村教師,并由此展開對教育問題的相關(guān)課題探索,這不僅有利于我們師范生增長見識,積累經(jīng)驗(yàn),而且活動開展利于提高鄉(xiāng)村地區(qū)教師地位,增強(qiáng)他們的社會責(zé)任感與榮譽(yù)感,進(jìn)而提高農(nóng)村地區(qū)教育水平,同時對于地區(qū)的教育發(fā)展積極建言獻(xiàn)策。
五、數(shù)據(jù)分析與整理
本次實(shí)踐活動以社會訪談的形式,采訪各地區(qū)鄉(xiāng)村教師及城鎮(zhèn)教師,了解地區(qū)教師基本情況,了解鄉(xiāng)村地區(qū)基本教育情況。采訪地區(qū)主要集中于湖北省內(nèi),進(jìn)行了80多次訪談,并依次填寫了相關(guān)調(diào)查問卷。最后對收集的數(shù)據(jù)與信息進(jìn)行匯總,利用計算機(jī)軟件程序行,統(tǒng)計與分析,得到的數(shù)據(jù)情況基本如下:
據(jù)圖一可知,我們所尋訪的教師的基本情況大多是鄉(xiāng)村小學(xué)教師與縣城高中教師,在這些群體中,教師年齡平均為41.01,教師教齡平均為17.38,其中公辦學(xué)校老師占比量最高。由此可見,我們所確定的對象基本為經(jīng)驗(yàn)豐富,閱歷較長的中年老師,選擇這一類群體能夠?yàn)槲覀兲峁└鼮樨S富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn),提供更多可參考的建議與指引,為我們的調(diào)查研究提供更有力可靠的數(shù)據(jù)。
表一:您所教學(xué)的學(xué)校是
選項 小計 比例
鄉(xiāng)村小學(xué) 15 21.13%
鄉(xiāng)村初中 11 15.49%
鄉(xiāng)村高中 6  8.45%
鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學(xué) 3 4.23%
鄉(xiāng)鎮(zhèn)初中 7  9.86%
鄉(xiāng)鎮(zhèn)高中 3   4.23%
縣城(城市)小學(xué) 2  2.82%
縣城(城市)初中 2  2.82%
縣城(城市)高中 22 30.99%
本題有效填寫人次 71  
 
由表二,表三可知,在我們所探訪的鄉(xiāng)村教師群體中,81.69%的老師留任鄉(xiāng)村教學(xué)是為了為家鄉(xiāng)的教育做出貢獻(xiàn),61.97%的老師是為了讓更多的學(xué)生接受教育,還有56.34%的老師是為了為鄉(xiāng)村建設(shè)與發(fā)展培養(yǎng)和留住人才。隨著經(jīng)濟(jì)社會的不斷發(fā)展,人們的生活水平不斷提高,越來越多的勞動力與人才流向城市,這就造成鄉(xiāng)村地區(qū)人力資源的匱乏,就教師而言,更多人愿意選擇到環(huán)境更加優(yōu)美,交通更加便利,教育資源更加豐富的城鎮(zhèn)學(xué)校就職,不愿意扎根深入到貧困落后的鄉(xiāng)村地區(qū),不利于鄉(xiāng)村地區(qū)教育事業(yè)的發(fā)展,更不利于鄉(xiāng)村地區(qū)情況貧困兒童的教育成長。而在其中,鄉(xiāng)村教師對于整個鄉(xiāng)村地區(qū)的發(fā)展而言顯得尤為重要,他們雖然平凡,但卻是是辦好鄉(xiāng)村教育的基礎(chǔ)支撐,也是推進(jìn)鄉(xiāng)村振興的重要源泉。更有無數(shù)優(yōu)秀的大學(xué)生放棄城市優(yōu)渥的生活,扎根鄉(xiāng)村教育,點(diǎn)亮萬千鄉(xiāng)村孩子的人生夢想。因此我們更要重視鄉(xiāng)村教師,從表三我們可以看出鄉(xiāng)村教師面臨的諸多困難及待解決,如有42.2%的老師面臨高級職稱評定困難,40.8%的老師反映設(shè)備老舊,還有相當(dāng)一部分缺少學(xué)習(xí)資源與培訓(xùn)機(jī)會,另外據(jù)統(tǒng)計,仍有很大部分地區(qū)學(xué)校。因此,地區(qū)政府應(yīng)當(dāng)采取一些措施改善鄉(xiāng)村教師面臨的困境,如加大對教育發(fā)展的投入,這樣能夠激發(fā)鄉(xiāng)村教師的積極性,同時也能夠引更多的大學(xué)生選擇鄉(xiāng)村地區(qū)教育。
表二:您長期在鄉(xiāng)村學(xué)校任教的原因   
選項 小計 比例
在自己家鄉(xiāng)任教,希望為家鄉(xiāng)教育發(fā)展做貢獻(xiàn) 58  81.69%
校園文化好,校長能夠感情留人 25 35.21%
懶得調(diào)動 2  2.82%
待遇好 5 7.04%
評職評優(yōu)機(jī)會多 7  9.86%
競爭小,晉升快 3  4.23%
讓更多的孩子接受更好的教育 44 61.97%
為鄉(xiāng)村建設(shè)培養(yǎng)和留住人才 40  56.34%
相對城區(qū)學(xué)校,工作更輕松 14 19.72%
學(xué)校環(huán)境優(yōu)美,空氣好 19 26.76%
自己的孩子大了,沒有后顧之憂 3 .23%
其他 3 4.23%
 
表三:對于您的發(fā)展,您遇到了哪些問題或困難
選項 小計 比例
高級職稱評定困難 30 42.25%
骨干教師評選困難 18 25.35%
設(shè)備設(shè)施陳舊 29  40.85%
所教非所學(xué)專業(yè)發(fā)展困難 10 14.08%
跨年級任教負(fù)擔(dān)重,專業(yè)發(fā)展困難 15  21.13%
跨學(xué)科任教負(fù)擔(dān)重,專業(yè)發(fā)展困難 11  15.49%
學(xué)生住宿,管理負(fù)擔(dān)重 13  18.31%
專題培訓(xùn)參加機(jī)會少 23  32.39%
參加培訓(xùn)不方便,路途成本高 10  14.08%
視野狹窄,外出考察學(xué)習(xí)計劃少 23  32.39%
名師(專家)引領(lǐng)少 24  33.8%
學(xué)習(xí)資源少 24  33.8%
上班交通不方便 7  9.86%
照顧家庭不方便 10  14.08%
婚戀困難 3  4.23%
生活待遇條件(早午餐、住宿)較差 8  11.27%
鄉(xiāng)村補(bǔ)助不夠高 10  14.08%
其他(跟教育教學(xué)無關(guān)的雜事多) 2 2.82%
從表四來看,關(guān)于教師的薪資水平,大部分老師都反映現(xiàn)在的工資水平與以往相比有了很大的提升,但城鄉(xiāng)教師工資水平仍存在一些差距,
鄉(xiāng)村比城市低很多 20  28.17%
鄉(xiāng)村比城市稍低 26 36.62%
基本一樣 13  18.31%
鄉(xiāng)村比城市稍高 11  15.49%
鄉(xiāng)村比城市高很多 1  1.41%

表四:
鄉(xiāng)村教師的工資平均水平與縣城老師相比     
 
例如有36.62%的鄉(xiāng)村老師認(rèn)為鄉(xiāng)村要比城市低一些,這也合乎城鄉(xiāng)之間發(fā)展存在一些差異。但近70%鄉(xiāng)村教師認(rèn)為他們的月均收入應(yīng)當(dāng)在3000以上,這也是滿足他們基本的生活需求。
                                                                          
六、現(xiàn)狀及分析
(一)國家層面
黨的十八大以來,以習(xí)近平同志為核心的黨中央進(jìn)一步把教育擺在優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位,在鞏固提高義務(wù)教育普及水平的同時,加快普及學(xué)前教育和高中階段教育,著力發(fā)展公平而有質(zhì)量的基礎(chǔ)教育,推動我國基礎(chǔ)教育改革發(fā)展取得了顯著成就。2018年,國家加大對教育經(jīng)費(fèi)的投入。國家還實(shí)施了學(xué)前三年行動計劃、全面改善農(nóng)村義務(wù)教育薄弱學(xué)校辦學(xué)條件工程、普通高中改造計劃和特殊教育提升計劃等一系列基礎(chǔ)教育重大工程項目,加大了對貧困地區(qū)的支持力度,促進(jìn)了鄉(xiāng)村地區(qū)教育業(yè)的發(fā)展。另外,國家還重視和推動鄉(xiāng)村教師物質(zhì)生活和精神生活的“雙富裕”,如為鄉(xiāng)村教師提供補(bǔ)貼,不斷增強(qiáng)鄉(xiāng)村教師幸福感和獲得感。由此可見,鄉(xiāng)村教師的地位在逐漸提高,鄉(xiāng)村地區(qū)的教育不斷發(fā)展前進(jìn)。
(二)教師層面
在國家重視教育,人民需要教育的背景下,教師的責(zé)任更重,要堅守教育初心,不斷提高教育水平,更要關(guān)愛學(xué)生,甘于奉獻(xiàn)。
1.問:請問你如何看待教師這個職位?
答:我認(rèn)為教師這份職業(yè)對我來說不僅僅是一份工作,教書育人融入了我的生活,我無時無刻不想著如何才能將我所學(xué)傳遞給我的學(xué)生,讓他們有所獲有所得。同時,教師也是一份責(zé)任和擔(dān)當(dāng)。
2.問:您從一名普通教師成長為一名優(yōu)秀教師,可以談?wù)勀捏w會與感想嗎?
答:在我成為老師成長的這一段時間,主要是積累了更多的教學(xué)經(jīng)驗(yàn),收獲了很多感動。我認(rèn)為,一名優(yōu)秀的教師要了解學(xué)生,走進(jìn)學(xué)生,課堂上共同學(xué)習(xí),生活上相互關(guān)照,這是一個理想的狀態(tài)。同時還要兼具耐心與責(zé)任感,在教育中,會面臨大大小小的困難,需要我們極大的耐心去克服,也不能夠就輕言放棄。
 3.問:請談?wù)勀F(xiàn)在的工作情況(經(jīng)濟(jì)收入、社會地位;工作中的困難險阻、師生關(guān)系)
答:現(xiàn)在的經(jīng)濟(jì)收入就以往而言有很大的提高,但城鄉(xiāng)之間還是有一定差距。社會上對教師的認(rèn)同也越來越高,還是比較尊重教師與教育的。在工作中遇到的困難主要是評定職稱比較困難,學(xué)習(xí)資源較少。就師生關(guān)系來說,現(xiàn)在教師與學(xué)生是相互尊重的,能夠積極進(jìn)行一些溝通交流。
4.問:“雙減政策”之下,你認(rèn)為教師應(yīng)該怎么做呢?
  答:首先不管怎樣,教師要加強(qiáng)自身修養(yǎng),把思想品德教育融入日常教學(xué)活動中。然后,要切實(shí)落實(shí)到教學(xué)工作上,創(chuàng)建高效課堂。在布置作業(yè)方面,作業(yè)要精心設(shè)計、難易適度,最好有效銜接課內(nèi)外的教學(xué),這樣不僅能夠減輕學(xué)生負(fù)擔(dān),又能讓學(xué)生學(xué)有所成。
七、 思考和建議
(一)思考
  1.走近鄉(xiāng)村教師,了解教師的真正內(nèi)涵與意義,它不僅僅只是一份穩(wěn)定的工作,它更是沉甸甸的責(zé)任與擔(dān)當(dāng)。它打破了我們大學(xué)生傳統(tǒng)的對教師的定義,僅僅只是教書是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,還需要思想道德,個人素質(zhì)等方方面面的潛移默化地引導(dǎo)。教師也不只是高高在上的,它在我們的眼里變得具體形象化,他體現(xiàn)在數(shù)十年來堅守崗位,勤勤懇懇;他體現(xiàn)在學(xué)而無涯,不矜不伐;他體現(xiàn)在吃苦耐勞,誨人不倦。我們所想象中的老師大多是處于各種先進(jìn)的教學(xué)設(shè)備,在寬敞明亮的教室為學(xué)生們授課,但事實(shí)上老師并不都是如此,長期扎根于鄉(xiāng)村的教師們衣著樸素,在教學(xué)設(shè)備不先進(jìn),教育資源有限的條件下,始終竭盡所能地為孩子們勾畫未來的夢想,且數(shù)十年如一日就這樣一直一直堅持下去。了解了他們樸素而又不平凡的生活,作為大學(xué)生的我們,心里更是洋溢著一股熱情,即勇于承擔(dān)責(zé)任,不怕苦,不怕累,愿意扎根鄉(xiāng)村教育,奉獻(xiàn)國家與社會。這將有利于我們大學(xué)生對于人生價值的認(rèn)識,以及對未來就業(yè)工作規(guī)劃的啟示與激勵。
2.正所謂“十年樹木,百年樹人”,教育并不是一件簡單的事情。而對于我們師范生來說,選擇了教育這條路,那么就要克服一切困難堅持走下去。通過與經(jīng)驗(yàn)豐富的老師面對面的交流,在過來人的指引下,我們更容易明確未來的教師之路,收獲豐富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn),理解豐富的教學(xué)理論,掌握切實(shí)可行的教學(xué)方法。這將大大促進(jìn)我們師范生在教育領(lǐng)域快速的成長。正因?yàn)榻逃且粭l漫長的道路,所以我們更應(yīng)該持之以恒,堅定初心地走下去,發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞的精神,攻克教學(xué)路上的重重難關(guān)。
3.在調(diào)查過程中,我們也發(fā)現(xiàn)一些問題。特別是農(nóng)村等偏遠(yuǎn)地區(qū)的教育問題,就發(fā)展程度而言,農(nóng)村的經(jīng)濟(jì)發(fā)展肯定是低于縣城地區(qū)的,那么在教育方面的經(jīng)費(fèi)投入也較縣城地區(qū)而言略低。農(nóng)村地區(qū)的學(xué)校經(jīng)常會面臨教師大量流出的問題,越來越多優(yōu)秀的教師流向城市,謀求更好的發(fā)展,近些年這樣的情況有所減少,但仍舊存在。這將不利于農(nóng)村地區(qū)教育事業(yè)的發(fā)展,更別提以教育帶動經(jīng)濟(jì)了。再者,偏遠(yuǎn)地區(qū)人們可能還是不夠重視教育,特別是素質(zhì)教育,而學(xué)校片面的追求升學(xué)率,忽略了學(xué)生的道德教育。當(dāng)然,這些問題存在于少數(shù)極偏遠(yuǎn)的地區(qū),大部分農(nóng)村地區(qū)現(xiàn)在的教育發(fā)展是越來越好的,但我們也不能夠忽略這些問題的存在。
(二)建議1.國家層面:應(yīng)始終堅持興國必先強(qiáng)師的理念,深刻認(rèn)識教師隊伍建設(shè)的重要意義和總體要求。將教師隊伍建設(shè)放至重要地位,堅持和加強(qiáng)黨對教師工作的全面領(lǐng)導(dǎo),牢牢把握正確方向,頒布關(guān)于教師隊伍建設(shè)的要求與政策,倡導(dǎo)培養(yǎng)思想先進(jìn),師風(fēng)優(yōu)良的優(yōu)秀教師。重視鄉(xiāng)村地區(qū)教師的發(fā)展,頒布相關(guān)法律法規(guī)與政策保障其基本權(quán)益,樹立優(yōu)秀鄉(xiāng)村教師榜樣。以及深化教師管理綜合改革,完善有關(guān)教育的相關(guān)管理體制。
2.社會層面:轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)觀念,尊重教師,重視教育,如大力宣傳尊師重道,重視教育的觀念,切實(shí)維護(hù)學(xué)校、教師和學(xué)生的合法權(quán)益,鼓勵與支持學(xué);A(chǔ)設(shè)施建設(shè),愛心助學(xué)活動。關(guān)注教育問題,并能集思廣益提出有效建議。
3.老師與師范生層面:作為老師,積極響應(yīng)國家有關(guān)教育的相關(guān)政策,注重自身師風(fēng)師德的建設(shè),堅持教書與育人并重,教育和引導(dǎo)學(xué)生自覺踐行社會主義核心價值觀,重視學(xué)生的思想道德素質(zhì)培養(yǎng);樹立終身學(xué)習(xí)的觀念,從自身做起,學(xué)到老,活到老,對待教學(xué)要有永不止步的鉆研精神,不斷提高自身綜合素質(zhì);發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞的精神,實(shí)事求是。同時還要堅創(chuàng)新與創(chuàng)優(yōu)并重,在新時代背景下,創(chuàng)新作為非常重要的內(nèi)容,應(yīng)當(dāng)提高教學(xué)質(zhì)量創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu),建立更加開放與富有效率的課堂。作為師范生,一是要明確新時代基礎(chǔ)教育師范生的責(zé)任與擔(dān)當(dāng),并勇于承擔(dān)。二是積極學(xué)習(xí),牢固掌握本專業(yè)學(xué)科知識與師范生基本技能。三是擁有堅定理想信念與培養(yǎng)崇高師德,像無數(shù)鄉(xiāng)村優(yōu)秀教師一樣,熱愛教育,立德樹人,并發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞的精神,不怕一切艱難險阻,積極攻克教育道路上的難題。
八、結(jié)語
總而言之,感謝本次調(diào)查活動,讓我們切實(shí)了解了教師的基本生活,從經(jīng)驗(yàn)豐富的老師那里獲得了許多教學(xué)經(jīng)驗(yàn),教學(xué)理論,教學(xué)知識,對我們師范生未來成長路上具有十分重要的意義與深遠(yuǎn)影響。最后,希望國家,社會,個人都能從心底里敬佩老師,重視教育,也希望一些教育問題能夠得到有效解決,進(jìn)一步促進(jìn)我國教育的發(fā)展,為我國培育出更多優(yōu)秀的人才。
 
 
 
參考文獻(xiàn)
[1]李政濤. 社會需要為教育做些什么?[D].中國教育研究, 2014-09-19
[2]李迪.中國農(nóng)村教育的問題和對策研究 [D].浙江農(nóng)林大學(xué),2021.
[3]李名梁.新時代教師應(yīng)當(dāng)練就更多新能力,2021.
[4]胡曉珊. 中國師范教育價值取向研究[D].四川師范大學(xué),2020.
責(zé)任編輯:周云 發(fā)布日期:2022-08-23 關(guān)注
社會實(shí)踐報告推薦
  • 關(guān)于家鄉(xiāng)教師與教育情況的調(diào)查
  • 盡管國家政策加大對于教師和教育事業(yè)的關(guān)注,但由于地區(qū)發(fā)展不平衡,經(jīng)濟(jì)水平較低等原因,導(dǎo)致一些值得關(guān)注的教師與教育問題。通過此次
  • 社會實(shí)踐報告 08-23
  • 振鄉(xiāng)村教育,促社會發(fā)展
  • 2022年6月21校湖北師范大學(xué)勤敏支持中心組建了一支勤敏支教小隊,赴黃石市陽新縣開展支教活動,并基于陽新縣的基礎(chǔ)教育現(xiàn)狀進(jìn)行研究,
  • 社會實(shí)踐報告 08-23
  • “推行垃圾分類,共創(chuàng)美好校園”——自動化學(xué)院聯(lián)
  • 炎炎夏日“送清涼” 致敬最美勞動者
  • 炎炎夏日“送清涼” 致敬最美勞動者
  • 時值盛夏,氣溫節(jié)節(jié)攀升,酷暑考驗(yàn)著堅守崗位的每一個人。8月4日,為保障高溫天氣堅持在一線崗位員工的身體健康
  • 社會實(shí)踐報告 08-23
  • 不負(fù)韶華,筑夢鄉(xiāng)村
  • 不負(fù)韶華,筑夢鄉(xiāng)村
  • 十八大以來,習(xí)近平總書記多次通過演講、座談等方式與青年頻頻互動,對當(dāng)代中國青年寄予了殷切期望。為響應(yīng)共青團(tuán)中央的號召,貫徹落實(shí)
  • 社會實(shí)踐報告 08-23
  • 為助力美麗鄉(xiāng)村建設(shè)
  • 車邏鎮(zhèn)地處高郵市城區(qū)南部,境內(nèi)河湖交錯,資源蘊(yùn)藏豐富,鎮(zhèn)西碧波蕩漾的高郵湖是全國第六大淡水湖,全鎮(zhèn)具有典型的江南魚米之鄉(xiāng)的聚落
  • 社會實(shí)踐報告 08-23